35歲成職場(chǎng)分水嶺！會(huì)計(jì)如何才能做好職場(chǎng)“下半場(chǎng)”

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發(fā)表時(shí)間：2022-04-03 15:26作者：小管君

35歲，邁進(jìn)職場(chǎng)十余年，面對(duì)激烈的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和自身健康精力的退化，35歲成了職場(chǎng)年輕和衰老的分水嶺。
想要溫和度過(guò)35歲，最穩(wěn)妥的辦法，恐怕也只有未雨綢繆這一項(xiàng)罷。這筆賬其實(shí)不難算。對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，一個(gè)員工的產(chǎn)出必須高于雇傭他所需要的成本；當(dāng)企業(yè)需要削減成本時(shí)，一個(gè)員工想被留下，其產(chǎn)出必須大大高于雇傭他所需要的成本。
不知不覺(jué)，35歲成了職場(chǎng)人的一道坎，尤其是會(huì)計(jì)，不僅會(huì)被“后浪”拍打，還可能被AI取代！年齡在上升，精力體力卻在不斷下降，如果工作上依然沒(méi)有起色的話，那伴隨而來(lái)的不僅是中年危機(jī)，還有職場(chǎng)危機(jī)。
德勤的財(cái)務(wù)機(jī)器人“小勤人”，幾分鐘就能完成財(cái)務(wù)幾十分鐘才能完成的基礎(chǔ)工作，還能夠不間斷工作；普華永道也研發(fā)出了自己的財(cái)務(wù)機(jī)器人，還被央企引入來(lái)提升工作效率。

真正被淘汰的不是“35歲”

從目前的現(xiàn)狀來(lái)看，我國(guó)會(huì)計(jì)人員雖然達(dá)到1900萬(wàn)，但是優(yōu)秀的CFO不足40萬(wàn)。這在一定程度上增加了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的財(cái)務(wù)障礙，限制了企業(yè)的發(fā)展。
俗話說(shuō)的好，長(zhǎng)江后浪推前浪，前浪晾在沙灘上。會(huì)計(jì)這個(gè)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)壓力如此之大，尤其是在相關(guān)部門取消了會(huì)計(jì)從業(yè)資格證之后，大量的無(wú)證人員也開始從事會(huì)計(jì)工作，讓會(huì)計(jì)崗位的競(jìng)爭(zhēng)壓力白熱化，于是，總有一波人會(huì)被淘汰，尤其是一些35歲的會(huì)計(jì)，總覺(jué)得世界變化太快，覺(jué)得自己要被淘汰，被那些小年輕們拍到沙灘上。
但歸根結(jié)底，要明白，淘汰的不是會(huì)計(jì)更不是35歲的會(huì)計(jì)，而是那些除了年齡增加、工作能力還和20來(lái)歲小年輕一樣的人。
而往往，這些惶惶不可終日的老會(huì)計(jì)們，都有一個(gè)明顯特點(diǎn)：不愿意接受新的事物。手工做賬時(shí)代，很多能熟練手工做賬的會(huì)計(jì)，覺(jué)得自己不可一世，對(duì)到來(lái)的電算化嗤之以鼻，結(jié)果隨著電算化普及，老會(huì)計(jì)們拍在了沙灘上。

誰(shuí)都成為全能的好會(huì)計(jì)

當(dāng)前，科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展讓很多行業(yè)都迅雷不及掩耳之勢(shì)經(jīng)歷了重新洗牌，從不會(huì)給行業(yè)思考的機(jī)會(huì)，而這個(gè)浪潮，保不齊哪天就刮到會(huì)計(jì)行業(yè)來(lái)。而你卻守著你所謂的多年工作經(jīng)驗(yàn)，自以為能掌控一切。
比如說(shuō)“錄發(fā)票”。企業(yè)財(cái)務(wù)頭疼的事情之一，就是錄入發(fā)票，發(fā)票上字如米粒大小，看著都費(fèi)勁，手工錄入浪費(fèi)時(shí)間還容易出錯(cuò)。每次收到發(fā)票，一般財(cái)務(wù)要審核發(fā)票上的項(xiàng)目，名稱、業(yè)務(wù)內(nèi)容、發(fā)票類型等，然后登錄稅總局全國(guó)增值稅發(fā)票查驗(yàn)平臺(tái)驗(yàn)發(fā)票，驗(yàn)明正身后對(duì)發(fā)票進(jìn)行歸類登賬。
如果說(shuō)掃碼可以查驗(yàn)真?zhèn)危€能一鍵錄入發(fā)票信息，這對(duì)財(cái)務(wù)的意義就不一樣了。財(cái)務(wù)用“好會(huì)計(jì)”掃發(fā)票二維碼后，能直接獲取發(fā)票信息，智能查驗(yàn)發(fā)票真?zhèn)?，保存即可完成憑證錄入，快速操作下一張發(fā)票。“好會(huì)計(jì)”從源頭數(shù)據(jù)查驗(yàn)審核到掃碼一鍵登賬，讓財(cái)務(wù)常做的兩項(xiàng)工作，掃一掃就能輕松搞定。
想要突破職場(chǎng)分水嶺，會(huì)計(jì)就必須勝任更高的職位，去做更復(fù)雜的工作，實(shí)現(xiàn)更多的價(jià)值。面對(duì)企業(yè)更復(fù)雜的工作，就需要會(huì)計(jì)人提高自身能力，拔高自身成長(zhǎng)，而眼前所有的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作，暢捷通好會(huì)計(jì)都可以解決。
暢捷通好會(huì)計(jì)通過(guò)幾項(xiàng)獨(dú)具一格的“神技能”避免小微企業(yè)涉及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，支持5大類22項(xiàng)專業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)檢查，操作簡(jiǎn)單快捷，還能依據(jù)系統(tǒng)內(nèi)的數(shù)據(jù)報(bào)表，自動(dòng)檢查賬目異常，如：資產(chǎn)類科目余額有無(wú)赤字、報(bào)表是否平衡、憑證斷號(hào)、往來(lái)欠款、費(fèi)用情況等。

實(shí)際上


年齡不是問(wèn)題，更不是借口，最重要的其實(shí)還是我們自身是否有價(jià)值，是否有能力。俗話所的好，打鐵還需自身硬，職場(chǎng)也是一樣的道理，自己有價(jià)值，走到哪里都不怕。




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